Bayer Polska
Misja i Wartości - Science For A Better Life
Bayer jest firmą innowacyjną, o długiej tradycji w zakresie badań i rozwoju. Wykorzystując naukę, by sprostać światowym wyzwaniom, dostarczamy innowacyjne rozwiązania ukierunkowane na pojawiające się potrzeby klientów i rynków.
 |
Innowacyjność jest kluczem do utrzymania lub uzyskania wiodącej pozycji na każdym rynku, na którym działamy. Jest ona także fundamentem dla poprawy jakości życia wielu milionów ludzi: |
- Pomagamy pacjentom na całym świecie zapobiegając chorobom, łagodząc ich objawy i lecząc, a także usprawniając diagnostykę.
- Dbamy o zapewnienie zaopatrzenia w żywność wysokiej jakości, pasze i błonnik.
- Wnosimy znaczący wkład w takie dziedziny, jak efektywne korzystanie z energii i zasobów, mobilność i mieszkalnictwo - by wymienić tylko kilka.
Działając zgodnie z zasadami zrównoważonego rozwoju i akceptując naszą rolę społecznie i etycznie odpowiedzialnej korporacji - jak również zobowiązując się do przestrzegania wartości firmy Bayer - tworzymy wartości dla społeczności, w których żyjemy.
Science For A Better Life: oto obietnica, jaką wszyscy dajemy naszym interesariuszom.
Nasze wartości
Kultura korporacyjna Bayer jest ważnym elementem sukcesu naszej firmy. Centralną rolę w tym zakresie odgrywają nasze wartości: Leadership (Przywództwo), Integrity (Uczciwość), Flexibility (Elastyczność) oraz Efficiency (Wydajność), które doskonale podsumowuje hasło LIFE (Życie).
 |
Wytyczają one kierunki w naszej codziennej pracy, w której poszukujemy rozwiązań dla największych wyzwań naszych czasów, zgodnie z naszą misją „Bayer: Science For A Belter Life” |
 |
Leadership [Przywództwo]
- Bądź oddany ludziom i pracy
- Wykazuj osobisty zapał, inspiruj i motywuj innych
- Bądź odpowiedzialny za działania i wyniki, sukcesy i porażki
- Traktuj innych sprawiedliwie i z szacunkiem
- Udzielaj jasnych, szczerych i terminowych informacji zwrotnych
- Postępuj konstruktywnie w razie konfliktów
- Twórz wartość dla wszystkich naszych interesariuszy
|
 |
Integrity [Uczciwość zawodowa]
- Bądź wzorcem do naśladowania
- Stosuj prawo, przepisy i dobre praktyki biznesowe
- Ufaj innym i twórz relacje oparte na zaufaniu
- Bądź uczciwy i rzetelny
- Słuchaj uważnie i porozumiewaj się właściwie
- Zapewniaj trwałość rozwoju: zachowaj równowagę pomiędzy krótkoterminowymi wynikami a długookresowymi wymaganiami
- Dbaj o ludzi, bezpieczeństwo i środowisko
|
 |
Flexibility [Elastyczność]
- Aktywnie wprowadzaj zmiany
- Bądź gotów do dostosowania się do przyszłych trendów i potrzeb
- Kwestionuj status quo
- Myśl i działaj z myślą o kliencie
- Wyszukuj okazje i podejmuj wkalkulowane ryzyko
- Miej otwarty umysł
- Ucz się przez całe życie
|
 |
Efficiency [Wydajność]
- Rozważnie zarządzaj zasobami
- Koncentruj się na działaniach, które tworzą wartość
- Wykonuj rzeczy prosto i skutecznie
- Realizuj zadania uwzględniając odpowiednie ceny, tempo i jakość
- Przyspieszaj podejmowanie dobrych decyzji
- Bądź odpowiedzialny za konsekwentne wykonywanie zadań
- Nawiązuj współpracę w celu uzyskania lepszych rozwiązań
|